پرسشنامه خشنودی شغلیتوضیحات:اين آزمون توسط اسميت و همکارانش در سال 1969 ساخته شد. پرسشنامه خشنودی شغلي شامل 21 سئوال پنج گزينه اي است که از گزينه کاملاً موافقم (1) تا کاملاً مخالفم (5) ادامه دارد و بر اساس مقياس ليکرت نمره بندي شده است. این پرسشنامه چهار بُعد خشنودی از ماهیت شغل، خشنودی از سرپرست، خشنودی از همکاران و خشنودی از ترفیعات را می سنجد. ترتیب سوالات برای هر یک از شاخص های خشنودی شغلی به شکل زیر است:ماهیت کار 1-9سرپرستی 10-14همکاران 15-18ترفیعات 19-21
2023-08-13 16:50:19 مدیریت
تاریخ و ادبیات دانلود تحقیق در مورد محمد علي فروغي 40764 بررسی محمد علي فروغي|پایان نامه پیرامون محمد علي فروغي|پروژه محمد علي فروغي|تاریخ و ادبیات|تحقیق در مورد محمد علي فروغي|تحقیق محمد علي فروغي|دانلود تحقیق محمد علي فروغي|ذکاءالملک|علی فروغی|فروغی|محمد علي فروغي|محمد…